もちろん、これらの行を読む人は、雇用が効果的であることを理解しています。 そして重要なことは、100％のワークロードでは目標の達成が保証されないことです。 むしろ、逆に、常に忙しい場合は、達成する目標（実際には誰の目標）について考える時間すらありません。
「現時点では、時間管理は、作業全般よりも作業の問題を指すものではないという理解が得られています。 つまり、それは問題ではなく、「 時間管理 」コースの作成者であるアントン・クラスノバブツェフに関係しています。
より少ない時間を費やして同じ結果を得る方法、そしておそらくもっと長い結果を得る方法は？
雇用はどのように現れますか
そもそも、1日24時間忙しく、これだけでは不十分な状況に私たちを導くものを理解しましょう。 率直に言って、この状況には3つの理由しかありません。
- すべてのことは最後の瞬間に行われます。
- 実行可能なすべてのケースのうち、常に最初に最短で最も簡単なものを選択してください。
- 作業の最適化とスキルの開発に努力を費やさないでください。
新しいビジネスが登場し、bus騒の中に立ち止まり、「このビジネスで何を達成したいのか」という簡単な質問をする瞬間を人が自分で解決できるように、意識と自制心を養うことが非常に重要です。 あなたの人生に時間管理の実践を実装することはあなた自身の長くて難しい仕事ですが、結果は努力を正当化します！
こんにちはパレート
私たちはすべての問題が非常に重要であることを知っています。 しかし、私を信じて、忙しい日の全リストから、結果の80％をもたらす努力の20％だけです。 原則は普遍的です。 たとえば、顧客と仕事をしている場合、その中には会社の総利益の80％をもたらす特定の20％があることに気づきました。 それらを見つけて、十分な注意を払うだけです。 どのケース/クライアント/従業員のどれが最も重要な結果をもたらすかを容易に把握できるようにするために、ヒントを示します。
- 適切な作業システムを作成するのに役立つ一種のケース。 体系的な作業の組織化は大きな利益をもたらします
- 新たな困難の防止に関連するタスク。 人生の多くの活動を防ぐことができます。つまり、提供されていれば、それはまったくできません。
これらのことは、より重要と呼ぶことができます。
優先順位
重要で重要でない事項とはどういう意味ですか？ 多くの場合、時間を正しく配分し始める人々は行き止まりになります。すべての問題が最も重要であり、すべてが重要な結果につながるようです。 これは実際にはそうではありません。 これはあまり現実的なアプローチではありません。 すべての事柄に結果があることは明らかですが、結果の80％を本当にもたらすケースを特定することが重要です。 これを確認するために、あなたの一日を振り返りますか？ あなたがしたことのうち、どれが最大の結果をもたらしましたか？ 「これが私の主な目標を達成するのにどのように役立つか」という質問を自問する必要があります。物理的にすべてを行うことはできず、何かを犠牲にする必要があります。重要なことよりもこれを行う方が良いことです。
プロのビジネスコンサルタントであるアントン・クラスノバブツエフは、彼の発見をユニバーサリウムと共有しました。 「人生で時間管理の実践を実施するとき、残念ながらあなたは誰にとっても良くないことを常に理解しています。 すべてのお金を稼ぐことはできません。 あなたはこの人生のすべての可能性を使うわけではありません。 集中する必要があります。 」 そして、私たち自身で追加します-そして、本当に重要なことに時間を費やします。 たとえば、すべての作業を正しく構築するのに役立つ便利なツールを学びます。
コースが始まりました！ 12月21日に開催される講師との最初のウェビナーの時間はまだあります。 おそらく、これは何かを追いかける必要がある最後の時間です。