3億人以上のユーザーを持つLinkedInは、 3月16日に発表された最新のCareerifyスタートアップ契約の結果、企業や求職者にとってはるかに便利なサービスになる可能性があります。
Careerifyソフトウェアは、クライアント企業の従業員のソーシャルネットワークアカウントを使用して、従業員の連絡先の中の空いているポジションに適した従業員を見つけます。 次に、別の機能であるCareerifyは、より透明なキャリア成長の機会により従業員の忠誠心を高めるために、働く従業員が会社の空席を見つけるのを助けました。 LinkedInの一部として、Careerifyツールは、スタートアップの基準であるLinkedInユーザーベースに基づいて、新たな力で開花することができます。
スタートアップの創設者によると、「Careerifyは、世界中の失業をなくし、顧客を豊かにするという大胆な使命で設立されました。 本日、LinkedInに買収されたことをお知らせいたします。
このビジネスは私たちの時代の最悪の危機の1つで始まりました。干し草の山で針を見つけるための比phorは、数百万人の候補者による就職活動の経験を反映しています。 この課題に対応するため、ソーシャルネットワーク上の会社の従業員のつながりをリアルタイムで監視して、欠員の最適な候補を見つけることができるソリューションを開発しました。
以前は、大衆性に欠けていたため、LinkedInに参加することにしました。 LinkedInの機能により、サービスの顧客ベースは桁違いに拡大します。
LinkedInの構造で作業しているため、Careerifyチームは社内のニーズに集中することはなく、紹介システムをさらに改善するだけです。
LinkedInチームと協力して、すべての人々が夢の仕事を見つけ、適切な人を見つける仕事を手伝うことを楽しみにしています。」
伝えられるところによると、現在の顧客はCareerifyサービスを引き続き利用できます。 どのリストには、デロイト、グルーポン、マイクロソフト、SpaceX、およびユニリーバが含まれます。
Careerifyは2009年に開始されました。 同社は現在、サンフランシスコとトロントにオフィスを構えています。
LinkedInに参加するCareerifyチームメンバーは4人中3人だけです。