プログラマがサムスンで働くために韓国に行くべきか(パートI)

2009年の冬でした。 私は23歳でした。 私が当時働いていたモトローラのサンクトペテルブルク支社のモバイル部門はカットされました。 私はさまざまなインタビューに行かなければなりませんでした。 その結果、韓国のサムスンから申し出を受けました。 そして2つ。







就職面接



サムスンでのインタビューは今でも私の人生で最も珍しいものです。

最も困難なことは、自分自身についてプレゼンテーションをすることでした。その後、ジャケットを着用し、残業での質問に「はい」と答えて礼儀正しくするだけでした。



指定された日に、私はそれをやったが、サンクトペテルブルクのオフィスに到着した数人の韓国人に加えて、数人の遠隔の韓国人とのビデオ会議用のモニターもあった。



最初は自分についてのプレゼンテーションを成功させました。 しかし、その後、リモートおよび直接の通信はあまり意味がありませんでした-韓国人は私のロシア語-英語を理解していなかったので、私は順番に対応しました。 技術的な問題の1つだけが解決されました。「Dalvikとは何ですか?」幸いなことに、Androidの1年半の開発経験はこの問題に対処するのに役立ちましたが、自分に関する良い報告があるコンパートメントでは、DMC(TN)部門への申し出を感じました私の手の中に。 これはまさにGalaxyスマートフォンを開発している部門です。



CPU部門、GPU部門、RAM部門のサンドイッチを開発しているLSI部門からもオファーを受けたときの驚きを想像してください。



彼らの遠隔グループが低レベルの開発についていくつか質問をしたことを覚えています。そして、この問題に関して私はまったく知識も経験もないことを正直に認めました。 どうやら、彼らは私の正直さを気に入っていたようです。



提供機能



私にとって2番目の啓示は、この会社で私の経験、知識、スキルが非常に具体的な方法で評価されることでした。 つまり 私が専門分野で4年の経験を持つソフトウェアエンジニアである場合、Samsungでは、インタビューの結果に関係なく、エンジニア(선임、同義語)の地位を得ます。



電子メールによるインタビューの1週間後、成功completionにおめでとうございます。 それから彼らは電話で私が欲しいユニットを尋ねました。 もちろん、私は何も知らないものを選んだ-私は新しい経験を得ることを望んでいた。 すべて同じですが、給与はどこでも同じです。



数日後、英語と韓国語のフォームを受け取りました。タスクの簡単な説明と、長期的には誰になることができるかについてのいくつかの提案(機能のテクニカルマネージャーになるため)。 彼らはまた、これがまさに私がやりたいことであることを確認するように頼み、仕事から英語への翻訳で卒業証書に大量の文書を送り、数週間消えました。



そして最後に、彼は求人を受け取りました。 ただし、英語と韓国語のあいまいなテキストの山の中で、明らかに「E3사원」(Savon)と綴られています。これはアシスタントエンジニアを意味します。 有名なフォーラム(russiankorea.com)を読んで、私はそのキャッチを理解し、そのような不正に抵抗しようとしました。 以前フレンドリーだった韓国人の人事が明確にラインをマークしました:

「エンジニアとしての長年の経験があることは承知していますが、修士号取得後に行われた経験のみをカウントします。 2010年に参加すると、E3の最終年となり、2011.3.1にE4に昇格します。


私はそれに応じて、私の新しいランクの不正について怒った手紙を書き、月に2,200ドルの約束がその時の私の自動車給与を特に上回らないと書きました。 しかし、これは異なる価格の異なる国です。 とにかく-私は私の家族や友人をここに残します。



その結果、私は怒った手紙に対する答えを受け取りませんでしたが、交渉には意味がないことを暗示するアイチャーチからの電話だけです-条件を設定し、あなたは受け入れるかしないかのどちらかです。 経験が研究所と並行して考慮されていないのは、私がよく勉強していないか、うまく働いていないからです。



しかし、サムスンは修士号の国際資格に相当する私の卒業証書を高く評価しているため、+ 2年の経験を積む準備ができています。 合計で、卒業後1.5年を考慮して、3.5年が蓄積され、4は同義語に必​​要でした(E4선임)。 また、私が期待したように、契約は1年ではなく2年でした。 サンクトペテルブルクの給料で犬も食べている馴染みのない国でこのような期間を嫌がらせたくなりましたが、いつでも契約を終了できることを確信し、ペナルティは自国の費用で自国へのチケットを買わなければならないことです。



私は、神秘的な国(ソウルから車で1時間)に2か月滞在することさえも興味深く、道を開くことに決めました!



申し出についてもう1つ注意が必要です。純給与だけでなく、ボーナスも見てください。 私は当初それらを信じていませんでしたが、無駄に-彼らはサムスンで非常に安定して支払われます(もちろん、会社自体が正常な結果を示している場合)、合計で年間給与の半分以上を占めることができます。



宿泊、食事



結局、彼らは私をホステルに落ち着かせ、手紙で約束したように、3部屋、2トイレ(1つの完全に電子機器)、シャワールーム、隣人のいない本物のアパートのように見えました。 私は1つだけ知りませんでした:領土はフェンスで囲まれ、入り口はサムスンの従業員専用で男性専用です。



そのような環境では、生きるのはかなり退屈であり(特に23歳のとき)、地元のジムでテニスをすることでさえあまり喜びをもたらさないことが判明しました。







このホステルで私を本当に驚かせたのは食べ物でした。 私は人生で悪く食べたことはありません。食べ物のほとんどは赤唐辛子の味しかなく、残りは藻類または豆腐です。 しかし、この問題は簡単に解決されました-私は店で通常の製品を購入し、自分でさまざまなスープを調理し始めました。 価格では、私たちの通常の食べ物は韓国人にとってあまり標準ではありませんが、サンクトペテルブルクの1.5〜2倍の価格でロッテなどの大型店にあります。



職場では、食べ物はもう少しまともでした(特に赤唐辛子をコップ1杯の水で洗う場合)。



サムスンはすぐに、最初の(そして最後からは程遠い)私がロシアにいたときの約束に違反し、2人の隣人をつなぎ合わせたとすぐに言わなければなりません。 私のinりと書面による合意への言及はすべて、何も達していない-韓国は集団国家であり、そこで会社と議論することは慣習的ではありません。 私はちょうど今、彼らは新しい労働者のための場所が不足しているとしっかりと言われました、そして、私はこれを理解しなければなりません。 そのため、サムスンが契約書の手紙を特にきちんと従わない場合があるという事実に備える必要があります。 私はそのような給料を持っていませんでしたが、例えば、最近、韓国のロシアのエンジニアが特定の給料を指定せずに署名するための新しい契約を与えられたと聞きました。 結局、だれもだまされませんでしたが、私たちのメンタリティのために-これは少しわいせつです。



アパート



当時、私は若くて活動的で、最初の年は地元の人事の形で魂のない巨像に苦しみ、さまざまなレベルで手紙を書き、最終的には別のアパートに移動しました。 ロシア語では、これは3つの部屋を持つ大きな高層ビル(20〜25階)のアパートです(私は独身だったため、すべてが非常に小さかった-全体の面積は数メートルで約50メートルです)。 家族のために、また自分の立場に応じて、大きなエリアが発行されます。 しかし、その後、すべてが完全に整えられました。 また、まったく新しい音楽センター、テレビ、掃除機、冷蔵庫、電子レンジ、ストーブ(オーブンなしの真実)、炊飯器、エアコン、洗濯機などの機器もありました。 道具、ベッド、インターネットアクセスがありました(ただし、そのためには支払いませんでした-韓国の高速3Gのすべてに十分でした)。 バルコニーもありますが、残念ながら韓国は安全な国です(詳細は後述)が、残念ながら、特に窓が開いている場所では、その窓ガラスがバーで覆われていました。 通常、高層ビルは、駐車場、ごみの場所(少し不便な分散システムがあります)、小さな子供と一緒に歩くための小さな屋内公園がある大きな集合住宅に組み合わされます。







一般的に、ほとんどの集合住宅がひどく単調であるという事実を心配しない場合、それらは大きな灰色の箱のように見え、創造性がないため、韓国は一人で、子供と一緒に暮らすのに理想的な場所です。 安全性は特に印象的でした。私はしばしば夜に歩いて、最も邪悪な場所に行きましたが、サンクトペテルブルクの住宅地では夕方よりも安全だと感じました。



一般的に、彼らはすべてを改善しようとします。 時々、珍しいファサードが建てられ、現代の韓国の建物では人と車が完全に隔離されています。駐車場は地下にあり、その上には美しい小さな公園があります。



主な問題



私が出会った主なものは、韓国語の知識なしで生活することの難しさでした。 原則として、Samsungはそれを勉強したい人のためのコースを提供していますが、私はそれらが好きではなく、それを教える特別なインセンティブはありませんでした。



同僚とのコミュニケーションにも言葉の壁がありました。同僚の多くは文字通り英語を話すことを恐れ、常にこの文脈にぴったりの英語の単語を見つけようと懸命でした。 企業のウェブサイトも場所でのみ翻訳され、地元のウォーターパーク(世界最大級のホテル)への格安チケットなどのボーナスはすべて、韓国人の助けなしでは購入が困難でした。



すべての集会の大部分が殺され、私たちのグループの外国人労働者が招待されましたが、韓国人が数時間にわたって静かに自分自身で素晴らしい放送をすることを少なくとも妨げませんでした。



路上でさえ、人々が英語から何かを尋ねようとしたときに、人々が時々私からほとんど飛び去ったときに言語の壁を感じました。 外国人が隣に座っているのを見て、韓国人が飛行機の場所を変えるように頼んだことがありました。



もちろん、物語は異なっていましたが、一般的に、韓国は私が白い猿であることを毎日思い出させました。 しかし、ここのすべての外国人が同じ国から来ているように見えて(韓国語ではみんなウィクギンズと呼ばれています)、お互いの目で通りでお互いに挨拶さえするのは非常に嬉しかったです。



私にとって次の問題は、韓国人が風邪を治療できないことでした。 このように見えます:あなたは医者に行き、症状を言うと、彼はエクセル表でそれらを見つけ、そこに示された抗生物質を書きます。 誰も分析で急騰していません。 さらに、誰もが病気で働き、抗生物質を食べ、ウイルスが変異し、他の手段でそれらから回復することができなくなるため、そこに病室はありません。 一般的に、私は韓国で非常に頻繁に病気でした。 最後に、私はこの国では非常に優れた代替医療が非常に優れていることを自分で発見しました。 そして、私は別の恐ろしいカタルウイルスからのいくつかの秘密のハーブによって治療さえされました。



残念ながら、韓国人がエアコンを使用できないことも、火災に油を追加します。 彼らはそこで発明されたばかりのようで、この異様なことを非常に誇りに思っています。 したがって、夏には、バスの温度は常に+18に設定されますが、レストランは通常、職場で少し暖かいです。



残念ながら、冬でも平和はありません。バスで+30という数字も誇らしげに誇示しています。



興味深いことに、自家用車では、ほとんどの韓国人も極端な極端な温度を設定します。



次の部分では、韓国の余暇、ロシア語圏のコミュニティ、Samsung自体の作品の特徴について書き、最後に、Samsungで仕事をする価値があるのはどのような状況で、いつ悲しい経験になるかを説明します。



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