こんにちは、Habr！
これは、最初のIntercomp企業ブログ投稿です。 さまざまな種類の会計、人事管理、給与計算を外部委託しています。 または言い換えれば-財務および会計、ならびに人事管理に関連するビジネスプロセスの自動化と最適化。 関連するサービスがあります-在庫、募集、人員配置、法的サポート。 Intercompは、当社の過失によって生じたエラーを検出した場合の罰金の補償など、規制当局に対する責任を負うことに注意することが重要です。
このような活動は、電子文書管理、SaaSテクノロジー、および情報セキュリティを確保する最新のITソリューションを使用しないと不可能です。 実装の例については、次の資料に必ず記載します。
さらに、アウトソーシングの主な利点（およびその問題と見通し）は、ほぼすべてのタイプで類似しています。 これにより、サイトのフレームワーク内で興味深い議論のための多くの領域が開かれます。 スケーラビリティ、継続性、ヒューマンファクターへの依存の減少、透明性と管理性の向上。これは、ビジネスをITセクターに「関連付ける」トピックの包括的なリストではありません。
最後に、ブログはフィードバックのための新しい機会を提供します。 現在のお客様からの可能性があります。 その中には、3から5人の未知のスタートアップがまだ存在しており、ルーチンから身を守り、コア以外のタスクを節約する必要があります。 そして、スタッフとの仕事に多くの注意を払っている本物の巨人がいます。 たとえば、シスコシステムズは、長年にわたって最高の雇用主のトップ100にランクされています。
しかし、ここで私たちのほとんどはほとんど間違いなく馴染みがないので、最初に私たち自身についてお話します。
どうやって始まったのか覚えていますか
Intercompは1994年に米国で設立され、その故郷はテキサス州ヒューストン市です。 当時、同社の創設者はソビエト後の分野で4年間働いており、急速に発展している市場で大きな可能性を見出しました。 当初、活動の主な分野は給与計算でした。 高い成長率に関する株主の期待が実際に確認され、その後、すべての努力がCISに完全に集中しました。 19年後、すでに成功していることが証明されたため、ロシアのエルブルスキャピタル投資ファンドに買収されました。
当初、小規模なIntercompチームは急速に発展し、現在では750人以上の専門家がいます。 私たちのユニットはモスクワ、サンクトペテルブルク、リャザン、ニジニノヴゴロド、キエフ、アスタナ、アルマトイ、バクーで営業していますが、主なサービスはロシア、ウクライナ、カザフスタン、アゼルバイジャンの他の都市でもリモートで利用できます。
Intercompは、会計アウトソーシング市場でロシアのリーダーとして認められています。 2009年に格付け機関「エキスパート」の対応するランキングが登場して以来、当社は一貫してそれをリードしてきました。
2012年、公共部門にサービスを提供するために子会社が設立されました。 ご存知のように、そのような組織の会計は明らかに異なる詳細を持っているので、専門家をチームに分割することが決定されました：商業と予算。
中小企業-大規模市場
昨年、中規模および大規模企業に焦点を当てた、各クライアントへの個別のアプローチを必要とする「クラシック」サービスに加えて、SaaS製品に起因する可能性のある中小規模企業向けの便利な製品Intercomp Directを開発しました。 現時点では、この決定は、人事会計、給与計算、および規制報告の準備の3つの領域を対象としています。 Webポータルは仕事で積極的に使用され、他のすべてのコミュニケーションは最小限に抑えられ、個人のマネージャーに結び付けられています。 また、契約の締結からアウトソーシングの終了まで、協力の他のすべての段階が最大限に簡素化されます。 新しいサービスでは、柔軟な価格設定が提供されます-従業員あたり月額550ルーブル。これは不安定な経済状況に関連しています。 同時に、設計および計算で発生する可能性のあるエラーに対する責任はすべて当社に移されます。
今年の初めに、SaaSモデル上に構築された別のソリューションである Intercomp TMS 人材管理システムをお客様に提供しました。 これは、人事管理の分野におけるロシア市場の比較的新しい方向性ですが、世界の慣行が示すように、非常に有望です。
現在、Intercompは、シェル、ノキアネットワークス、ダッソーシステムズ、ドイツ銀行、3Mなどの多くの大企業を含む800社以上の顧客にサービスを提供しています。 同時に、私たちは経済の特定のセクターに焦点を合わせておらず、専門家はIT、銀行、小売、製造などを含む30以上の産業の詳細を熟知しています。 多くの企業が15年以上にわたって当社にアウトソーシングを行っており、長年にわたり、それらの企業との協力関係が本格的なパートナーシップに変わったことは注目に値します。
私たちのパートナーの中には、主要なビジネス協会、プロのクラブ、商工会議所などのステータス国際組織があります。 これにより、さまざまな国や地域の専門家と経験や専門知識を交換できます。 さらに、Intercompは、ビジネスプロセスアウトソーシングの世界最大のプロバイダーの1つであるロシア、ウクライナ、カザフスタンのローカルパートナーです。
安定成長の構成要素
ビジネスを成功させるための基礎は、有能で忠実で意欲的な従業員です。 私たちは人事選考に従事しているため、チーム内の有能な専門家のみを選出し、新しい場所での適応の問題にかなりの注意を払っています。 その後、私たちは彼らの職業とキャリアの成長に積極的に貢献します。 会社は定期的にスタッフの仕事を評価し、その結果、トレーニングプログラムが形成されます（当然、従業員自身とラインマネージャーの希望を考慮に入れて）。 適切なチームを形成するプロセスは、別の記事のトピックです。したがって、時間が経つにつれて、私たちは間違いなくそれをより詳細に説明します。
同様に重要なのは、長年の実践と最新のテクノロジーでデバッグされた最適化されたプロセスの使用です。 すべてのビジネスプロセスは、可能な限り明確に記述され、規制され、自動化されています。 イノベーションに関しては、新しい技術プラットフォームとインフラ開発に絶えず投資しようとしています。
リストされた要因（プロのチーム、洗練されたプロセス、最新のテクノロジー）は相互に強化し合い、相乗効果を生み出します。 このおかげで、私たちは業界で絶対的な権威を享受しています。
当社のアウトソーシングサービスの質の高さは、長年にわたる成功した作業だけでなく、 AFNOR GROUP （FRANCE）やKPMGなどの世界有数の監査人および認証機関の独立した評価によっても確認されています。 クライアントが発行する証明書と結論により、クライアントは、品質管理システム、情報セキュリティ、内部運用管理が、国際規格（ISO 9001、ISO 27001、SSAE 16）の要件に完全に準拠して機能していることを確認できます。
未来は雲の中
一般的なアウトソーシングおよび特にビジネスプロセスのアウトソーシングのさらなる開発に関しては、クラウドテクノロジーの積極的な使用に未来があると考えています。 それらの実装により、実装時間を短縮し、増加する顧客の要求により迅速に対応し、サービスのコストを削減できるため、中小企業にとってより手頃な価格になります。 オンラインサービスを使用すると、従来のアウトソーシングモデルでは達成できなかったレベルの柔軟性、スケーラビリティ、および利便性が提供されます。
実際、ここでIntercompの知り合いを終了します。 このトピックを完全にマスターしたすべての人に感謝します。 たぶん少し退屈だったかもしれませんが、私たちは私たちが誰で、何をしているのかを最初に話す方が正しいと判断しました。 そして、特定のソリューション、テクノロジー、およびケースにのみ進みます。
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