今年の初め以来、ロシアでは恐ろしい法律が制定されており、USTが廃止され、起業家が待ち望んでいるイノベーションについての神話がすぐにインターネットをサーフィンしています。彼らは、14％の追加税、新しい報告、その他の悪のトリックについてフォーラムに書いています。 同時に、経験豊富な会計士は「私の神、すべてが変わった」と言って意味のあるうめき声を上げ、思慮深く頭を振った。
休日後の最初の1週間は、法律の変更の分析と、来年のユーザーの要望を調べることに費やしました。 そして、私は言いたいのですが、従業員のいない起業家は心配する必要はありません。
基本的に、すべては以前のままです。 変更されたのは3つだけです。
- 固定支払額が増加しました。
2010年には、12,003ルーブルになります。 金額は次のように取得されました：現在、最低賃金（最低賃金）は4330ルーブル、PFRの控除-各月の最低賃金の20％、FFOMSの控除-最低賃金の1.1％、TFOMSの控除-最低賃金の2％です。 最低賃金が上がると（そして彼は:)）、固定支払額はその増加に比例して増加します。
- 年金基金への報告は年に2回でなければなりません。
2010年8月1日および2011年2月1日。 2010年8月1日に関しては、すべてが明確であるとは限りません。PFの従業員自身はまだこの質問に絶対に答えることができません。 従業員のいない起業家の場合、8月1日は報告する必要はないでしょう。 - 拠出金は現在の税務署ではなく、FIUの詳細に支払われる必要があります。
そして、それに応じて、PFの支払いの監査は税なしで独立して実行されます。
ご覧のとおり、違いはわずかで、すべてが昨年とほぼ同じままです。 主な最も重要な変更-固定拠出金の合計額が増加しました。 しかし、 それはまだあなたの収入額に依存していません 。 追加の14％について話すフォーラムでのトロルの挑発に屈しないでください-これはすべてナンセンスです。 売上高の6％+固定料金。 それだけです 2010年には追加の支払いはありません。
2010年の支払いとレポートの一般的なカレンダーは次のとおりです。
したがって、主な結論は、何も複雑にならないということです。 会計処理は、自分で行うことも、 My Businessサービスを使用して行うこともできます。 これには困難はありません。
2010年のビジネスで頑張ってください！
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