以前の出版物では、トニーロビンスが述べたように、私たちは個人の成長と発達のために多くの重要なポイントをすでに考慮しています。 そして今、チームワークの 動機と重要な特徴の 種類を理解することを提案します 。
Tony Robbinsは、2つのタイプの動機があると説明しました。
1）プッシュ
2）アトラクション。
プッシュは、あなたが絶えず自分を「蹴り」 、目標を達成するための規律と意志を結びつけるという事実に現れています。 しかし、意志と規律は永遠ではなく、その結果あなたは燃え尽きます。 それが多くの人が失敗する理由です：彼らは結果を得るために自分自身を押しますが、それは数日、数週間、または数ヶ月しか働きません。
重要なのは、アトラクションに基づいた動機付けを使用することです。 それは、あなたが文字通り目標に引き付けられているという事実に現れています。 あなたは目標を達成するために必要なことをしたいので、これは規律や意志を必要としません。 DUTYを変更して、DESIREにします。
実際には、人生には私たちが惹きつけられる特定のことがあります。 たとえば、私はジムに行き、運動をするのが好きです。 このために私は規律も意志も必要としません。 実際、ジムに行かないようにする必要があります。トレーニングをスキップする必要がある場合、文字通り病気になります。 私にとって、これは動機付けの例です。
私は運動することに惹かれています：
1）私のニーズを満たしている;
2）それは私の信念/価値観と一致しています。
3）私には魅力的な夢があり、なぜそれが必要なのかを理解しています。
しかし、私たちを結果や目標に「引き付ける」ことができる別のことがあります。 トニー・ロビンスは、そのような動機付けの魅力を生み出す効果的な方法を共有しました。 すでに目標や結果を達成していたら、私たちに生じていたであろう感情や感覚を使ってそれを形作り、それから私たちが望むものを失いました。
演習で使用される戦略は単純です。SOMETHINGSOMETHINGがあり、それが私たちから引き継がれた場合、自然に再び到達し始めます。 たとえば、携帯電話に慣れていて、ある日、「携帯電話は使用できません。公衆電話を使用する必要があります」と言ったら、デバイスを既に所有しているので、デバイスを取り戻す方法を見つけます。
この方法は驚異的であり、間違いなく2日目のお気に入りのエピソードの1つです。
セミナーの2日目「自由な内なる力」は、他の多くの教訓、印象、瞬間を与えました。 これらすべてを詳しく説明するには、永遠に時間がかかります。 しかし、私はいくつかの他の概念やアイデアの簡単な説明を共有したいと思います。
繁栄への道：感情的フィットネスの基礎
UnleashThePowerWithinワークショップの初日のレビューで、私は感情的なトライアドについて話しました。 自分が正しい状態にあるかどうかは、魅力的な未来（スキルを使用する理由）があるかどうか、自己認識（私たちができることではなく、自分自身についての私たちの意見に従って行動する）によって決まります。
このエピソードは私にとって興味深いものに思えました。なぜなら、私の人生では、私が正しい気分にならなければならないと知っていたが、私の気持ちは彼と一致しなかったからです。 そして、これは常に、言及された2つのキーのいずれかが存在しないためです。
あなたは常に夢や魅力的な未来、あなたが努力できる何かを持っていなければなりません。 これがなければ、ただ座ってしまいます。 魅惑的な地平線がなければ、動きはありません。 あなたの自己認識は通常、あなたが誰であるかについてのあなたの信念の合計です。 これはあなた自身を定義する方法です。 自分自身とあなたの本質の考えが励みになることは重要です。
人間の最大の原動力は、自分自身の意見に準拠する必要があることです。
チーム力
トニー・ロビンスは、繁栄と幸福の秘theはチームプレイヤーになることにあると言いました。
「チーム」について話すと、トニー・ロビンスは次のことを意味しました。鍵は、各人を自分のチームまたは家族の一部として知覚することです。 私たちが通行人、レストランであなたにサービスを提供するウェイター、またはあなたの犯罪者について話しているかどうかは関係ありません。 トニーによると、あなたは人々について2つの信念を持っている必要があります：
- 人々は利用可能なリソースを使用して、自分の力ですべてを行います。
- 平凡な人はいません。非生産的な態度しかありません。
あなたは常に他の人に良いことを見て、彼らが彼らに利用可能なリソースを管理するために最善を尽くしていることを理解したい。 さらに、誰かが怒ったり、あなたを怒らせたりする場合、あなたは知っています。これは、彼が非生産的な状態にあるという事実によるものです。
これらの信念は両方とも重要です。 トニーは、ほとんどの人が自己中心的であるために不幸で貧しいと述べています。 真に奉仕に真剣に取り組んでいる人々には、常に強さがもたらされます。 チームをよりアクティブに、より頻繁に世話をするほど、エネルギーが増えます。 あなたの意識のレベルは、あなたが気にする人の数で測ることができます。
幸福は常に進歩の結果です。 開発は成長と犠牲の形で現れます。
誰と時間を過ごすかで、あなたはになります。 人生を変えたいのなら、周りの人から始めてください。何よりもあなたの本質に影響を与えるからです。 成長のために努力し、あなたが望むものを手に入れているなら、より高いレベルで生活している人々の周りに集まってください。 すべてがシンプルで便利なチームではなく、あなたを開発へと駆り立てるチームを見つけましょう。 気分が良くて快適なら、成長しません。
終了する前に、私のジャーナルからいくつかの明るい引用をリストしたいと思います。
- 人間は自分自身よりも他の人のためにより多くを行います。
- チームをより積極的かつ徹底的に管理すればするほど、エネルギーが増えます。
- あなたに悪を行う者に親切にしてください。 あなたをフォロワーではなくリーダーに変えます 。
- 人類と連絡を取り合いましょう。 誰もがあなたのチームのメンバーです。
- あなたに来る人々が緊張している場合、これはあなたとは何の関係もありません、彼らは単に腹を立てています。 プレゼントを贈ったり、気分を変えたりします。 「この人は何を経験しているのですか？」
- 食べたり奇跡を起こしたりできます。
- 人生はあなたが尋ねるのと同じくらいあなたに支払います。
トニー・ロビンスとジョセフ・マクレンドン3世との「自由な心の力」ワークショップの2日目は終わりです。 素晴らしい一日でした！
PSトピックに関するもう1つの記事をお勧めします- あなたの思考を変えることなく、より良いものに変える10の方法 。
翻訳の著者は、 MBA Consultの創設者であるVyacheslav Davidenkoです。