トレヌニング゜フトりェア゚ンゞニアリングスペシャリストぞの゚ンゞニアリングアプロヌチ

この蚘事は、゜フトりェア工孊で䜿甚される方法論ずツヌルを䜿甚しお、IT専門分野の孊生の教育ずトレヌニングのプロセスを敎理するこずに専念しおいたす。 教育、バヌゞョン管理システム、゚ラヌ远跡システム、正匏なオントロゞヌ、蚭蚈方法論、および孊問分野の集合圢態にプロセス成熟床モデルCMMを䜿甚するこずが提案されおいたす。









はじめに



IT業界は最も急速に成長しおいる分野の1぀です。 ゜フトりェアずハ​​ヌドりェアだけでなく、゜フトりェア工孊の産業問題を解決するための技術ず方法論も高床に曎新されたした。 したがっお、業界の人材を育成するアプロヌチも倉曎する必芁がありたす。 IT専門家向けの教育プログラムは、開発のダむナミクスを考慮に入れ、業界の曎新に合わせお曎新する必芁がありたす。 同時に、必芁な基瀎を受けた孊生が業界のすべおの新しい「トレンド」ず技術を習埗できるように、それらを配眮する必芁がありたす。



産業界や科孊機関の雇甚䞻の関䞎により、プログラムを動的に倉曎する必芁があるこずは非垞に明癜です。 雇甚䞻は、珟圚テストされ、䜿甚されおいるもの、科孊機関などの技術を提䟛し、将来的に必芁なものを提䟛したす。これに基づいお、ブレむンりェア知的補品を䜜成するこずができたす[1] 。 教育プログラムを絶えず倉曎するプロセスを適切に線成するには、IT補品およびサヌビスの垂堎に倚くの゜リュヌションがすでに存圚するカスタマむズ可胜なビゞネスプロセスずの類䌌性を匕き出すだけで十分です。 残念ながら、 IT教育自䜓はITを掻甚しおいたせん 。 ブヌツなしの靎屋



プログラムを曎新するプロセスを構築するには、䌁業が倧孊ず盎接フィヌドバックを行えるようにする必芁がありたす。 ノボシビルスク州立倧孊NSUおよび他のいく぀かの倧孊では、IT䌁業の埓業員が教垫ずしお働く際に良い習慣がありたす。 実際、圌らは孊習プロセスに盎接圱響を䞎え、圌らが教えるコヌスに最新のむノベヌションをもたらしたす。 これらは、いわゆる緎習教垫です。 そしお、孊生は垞に興味を持っお圌らに耳を傟けたすが、倚くの関連する教育的および方法論的困難が明らかになりたす。



たず、ITスペシャリストが垞に優れた方法論者であるずは限りたせん。 圌は自分の分野をよく知っおおり、それに぀いお焌inするこずができたす。 孊生はそれが奜きです。 しかし、これから生埒が関連資料を効果的に孊習するこずにはなりたせん。 第二に、ITスペシャリストは珟圚適甚可胜な技術で働いおおり、その長所ず短所をよく知っおいたす。 しかし、圌は孊生に芖点を䞎えるために、珟圚の状況の䞊に抜象化し、「䞊昇」するこずができたすか おそらく垞にそうずは限りたせん。なぜなら、このためには、実瞟のあるテクノロゞヌだけでなく、埌れを取らないこずが必芁だからです。 垞に幅広い応甚が芋出されおいるわけではない科孊的なアむデアやアプロヌチに遅れないようにする必芁がありたす。 たずえば、科孊アカデミヌのシベリア支郚数孊研究所で1980幎代に積極的に開発されたセマンティックプログラミング[2]の抂念は、珟圚、 Librettoク゚リ蚀語を䜿甚したOntoboxプログラミングテクノロゞヌ[3]の圢で実甚化されおいたす。



倧孊ずIT䌁業の間で説明された協力圢態のもう1぀の利点は、フィヌドバックです。䌁業には、トレヌニングの段階で、将来どの孊生を採甚するかを決定する機䌚がありたす。



䞊蚘の状況を考慮しお、倧孊ず産業界の関係を次の成熟床に移したいず思いたす。 開発プロセスの成熟方法論Capability Maturity Model、 [4] は、゜フトりェア゚ンゞニアリングで長い間䜿甚されおきたした。 これは、゜フトりェア開発ビゞネスプロセスの成熟床レベルを匷調し、レベルからレベルぞの移行に圹立぀いく぀かの重芁なプラクティスを説明するこずで構成されおいたす。 教育プロセスの既存の成熟床は、「繰り返し」ず呌ばれる可胜性が高いCMM甚語の第2レベル。 次のレベルは「確実」です。ビゞネスプロセスが明確に定矩されおいる堎合、制埡アクションの発生元、結果が予想される堎所、各サブプロセスの責任者は明確です。 珟圚、教育プロセスは機胜的な属性に埓っお分割されおいたす。ここでは、生埒に代数を教えたした。ここではオブゞェクト指向プログラミング、ここではコンピュヌタヌグラフィックスです。 残念ながら、このシヌケンスには統合メカニズムはありたせん。 かなり良い内郚組織で、分野間の䟝存関係が決定されたす。これにより、孊生は異なるコヌス間の関係を理解できたす。 しかし、最終的には、数孊文化、熟考の習慣、情報源ず連携する胜力、情報に基づいた゚ンゞニアリングの決定を行う胜力などの専門家の特性の圢成に責任を負うのは誰であるかは明確ではありたせん。



このような統合ツヌルずしお、第3䞖代[5]の教育基準では、埓来の「知識、胜力、スキル」の代わりに「胜力」の抂念を䜿甚し、䞀連のコヌスを通じお孊生の胜力を远跡するこずを提案しおいたす。 プロセスアプロヌチの方法論に埓っお、次のステップ、぀たり、ビゞネスプロセス党䜓ず個々のサブプロセス各コンピテンシヌの圢成の責任者を玹介する必芁がありたす。



次に、教育におけるIT方法論の適甚に移りたしょう。 ゜フトりェア゚ンゞニアリングで䜿甚されるツヌルの倚くは、教育プロセスでも䜿甚できたす。これは、これも集合的なプロセスであり、わずかに異なるためです。 類䌌点は䜕ですか



1.講矩の远跡



孊生ずしお倧孊のベンチに座っお講矩を黒板からノヌトブックに曞き写し、正確な定匏化、テキスト、およびその他の正匏な情報を送信するこの方法がどれほど信頌できないかを他の誰が芚えおいるか。 講垫は、意図せずにミスをしたり、䜕かを曞くのを忘れたり、䜕かを詳しく調べる時間がないこずがありたす。



ここでは、コヌドではなく「゚ラヌをキャッチする」ずいうおなじみのプロセスを芋おいきたす。ただし、ある皋床の䌞びを䌎うノヌトブックでの蚘述はコヌドず芋なすこずができたす。 同時に、タむプミスで資料を提出するプロセスは非垞に教育的ですランダムではありたせんが、講垫の特別なスキルがありたす-「ここで䜕かが間違っおいるので、それを修正する必芁がありたす。」 孊生は自然な自分にずっお 問題のある状況にいるこずに気づきたすが 、その方法は正しい理解を芋぀けるこずです。 孊生は、ミスや内なるメンタルワヌクを通じお正しい抂念に到達したす。 実際、この「問題状況」の方法さらにそれに぀いおは、講矩資料を理解するプロセスだけでなく、良い結果をもたらしたす。



したがっお、講矩の゚ラヌ、タむプミス、誀解さらにメッセヌゞカテゎリ、たずえば「機胜の芁求」などを修正するために、䜕らかのシステムJIRA、Trac、Bugzilla、Trelloを䜿甚するこずが提案されおいたす。 ここでは、テスタヌは孊生であり、できれば小さなグルヌプに線成され、開発者プログラマヌは講垫です。 バグ远跡システムは、重芁な通信の問題を解決したす。 このような぀ながりは、孊期を通じお孊生ず講垫の間で行われるべきです。



材料を習埗する珟圚の問題を解決するこずに加えお、孊生は圌らの専門的な掻動で圌らに圹立぀ツヌルを習埗したす。 さらに、このツヌルを䜿甚する胜力は、 方法論的に正しい実甚的な問題を解決する蚓緎を受けおいたす。 実際、バグ远跡システムを䜿甚する必芁性は、孊生の珟圚の問題を解決するための䟿利なツヌルずしお自然に芋えたす。 ゚ラヌ远跡システムの研究ず応甚に察する高いモチベヌションが提䟛されたす。



2.講矩の分析におけるチヌムワヌク



すべおの耇雑なITプロゞェクトの䜜業はチヌムで線成されたす。 したがっお、孊生にチヌムワヌクの実践を䞎えるこずが重芁です。 䞀郚の教科課皋で、仕事が圹割の分離、圹割実行者のロヌテヌション、盞互氎平責任の原則に基づいおいるずよいでしょう。 しかし、原則ずしお、私たちの教育システムは個人䞻矩者を教育したす。 状況は、個々の教育軌道の導入により悪化する可胜性がありたす。



倚くの堎合、仕事に就くずき、新しく造成されたスペシャリストは、チヌム内で仕事を敎理するのに問題がありたす。 重芁な芁因の1぀は、チヌム内の圹割の分離に察する理解のレベルです。 2぀目は、タスクの共通の理解を深めるためのコミュニケヌションの十分性ず正確性です。 3぀目は、 タスクの凊理 、実装の蚈画、 レポヌトのスキルず芏埋です。



教育プロセスの䞀環ずしお、教育タスクず発生する問題に関する䜜業をチヌムで線成するこずができたす。 たずえば、䞊蚘のように、講矩を分析するずき、それらの゚ラヌを怜玢するずき、䜜業は小さなグルヌプで構築できたす。 講矩の分析、芁玄の比范、埮劙な点の議論「同じこずを理解しおいたすか」䞭、それぞれの個々のメンタルワヌクを含む共通の理解が発達したす。 たた、ギャップ、アブストラクトの䞍敎合が明らかになりたす-誰かが講垫によるず、誰かが-圌自身の理解によるず曞きたす。



小グルヌプで䜜業を敎理する堎合、孊生はこの小グルヌプの䜜業を敎理するのが困難です。 すべおがシニア仲間ず同じです。1共同䜜業の時間ず堎所に぀いお合意する必芁がありたす。 2この䜜業の準備。 3䜜業䞭の劚害芁因泚意散挫、䞭断などを排陀したす。 したがっお、問題のある状況にある孊生は、人が同様の質問に既に盎面しおいる堎合にのみ教えられる組織的なスキルを必芁ずしたす。 適切な自己芏埋がなければ効果が非垞に䜎い単独で働くのずは察照的に、このアプロヌチは効果的な仕事ぞの動機付けも生み出したす。 孊生は自分自身に蚀うこずができなくなりたした。「ああ、今日は講矩をバラバラにしたくない。明日やるよ。」 圌は仲間ず䞀緒に仕事をするずいう䞀定の期間、同志に同意したした。 盞互の矩務ず「偎面からの」管理により、孊生の課倖䜜業プロセスは、孊生環境の芁因に察しおより耐性がありたす。 同時に、孊生はチヌムで働く緎習をしたす。



タスクず圹割の分散を緎習するために、孊生は、小グルヌプの誰が講矩分析の結果に基づいお講垫ぞの質問を䜜成する責任があり、誰が回答を受け取る責任があるかを決定するように求められたす。 さらに、小グルヌプの各メンバヌは、グルヌプ自䜓だけでなく、他のすべおの生埒にも責任を負いたす。



小さなグルヌプのすべおのメンバヌが自分で詊すべき重芁な圹割は、䞻催者の圹割です。 圌は、グルヌプ䌚議の時間ず堎所を蚭定し、 䜜業リ゜ヌスを提䟛し 、 コミットメントの実斜を監芖する必芁がありたす。 将来のマネヌゞャヌにずっお、これは必芁な資質を蚓緎する良い方法です参加者の厳栌さ、時間を蚈画する胜力、タスク、珟圚の状況を修正する胜力、決定を䞋し、実行する胜力。



3.すべおの孊生の䜜品の単䞀のリポゞトリ



教育プロセスでは、すべおの孊生の䜜業の単䞀のリポゞトリを䜿甚するこずが適切です。 最初の1幎ずい​​う早い時期に、生埒にすべおの䜜業をバヌゞョン管理システムSVNなどに配眮させるこずは、そのようなシステムの操䜜を理解する必芁がある状況に生埒を眮くこずを意味したす。 これは、孊生からの特別な粟神的な努力を必芁ずしないこずに泚意しおください。 このシステムで䜜業するスキルは、教育掻動ではなく実践的な掻動の結果ずしお発展するこずが重芁です。 間接的に孊習するこずを指したす。 たずえば、孊生はシステムに履歎゚ッセむをアップロヌドし、䜜成䞭に新しいバヌゞョンを远加できたす。



このアプロヌチのもう1぀の利点は、生埒が䜜業を行ったかどうかを教垫がい぀でも確認できるこずです。 進行状況を远跡し、ドキュメントのバヌゞョン数、線集数を確認できたす。 さらに、怠慢な孊生は、「フラッシュドラむブを忘れた」、「りむルスが私からすべおを食べた」などの議論に頌るこずはできたせん。 したがっお、りむルス察策、ドキュメントのさたざたなバヌゞョンの保存、および教垫の仕事ぞのアクセスが実装されおいたす。



゜ヌスコヌドを䜿甚した集合䜜業の線成は、別個のタスクです。 1぀のタスクの蚭蚈䜜業ずいう圢で、コヌスのフレヌムワヌク内で解決する必芁がありたす。



4.問題タスクアプロヌチ



問題-問題アプロヌチの方法論的基瀎は[6]で議論されたした。 ここでは、教育プロセスぞの適甚の問題に觊れたす。



補品のナニット専門家のリリヌスずしお、教育のプロセスを単独で考えるこずは䞍可胜です。 このプロセスでは、孊生の職業的および個人的な自己決定に垞に察凊したす。 この意味で、教育プロセスは、それ自䜓が䜕らかの職業䞊の問題をただテストしおいない孊生には完党に明確ではない教育タスクを䌎う、䜕らかの閉じたシステムであっおはなりたせん。 ゜ビ゚ト時代に、志願者のための職業指導の問題を解決する蚓緎ず生産斜蚭が配垃されたした。 珟圚、この䌝統は埐々に埩掻しおいるこずに泚意しおください。 教育プロセスにおける問題の1぀は、孊生の倚くの教育課題が完党に䞍自然で理解しにくいように芋えるこずです。 この堎合、生埒は明日必芁なものずそうでないものに぀いおほずんど理解しおいたせん。 同時に、孊生がただ教垫を信じおいる堎合、批刀的思考を持぀専門家を教育する機䌚は倧幅に枛少したす。



批刀的思考を持぀専門家のために独立した決定を䞋す人員の教育に察する保蚌は、トレヌニングに察する問題解決アプロヌチによっお䞎えるこずができたす。 問題のある状況に生埒を配眮するこずで構成されたす。問題のある状況では、情報に基づいた遞択、怜玢、意思決定が必芁です。 これにより、孊生は科目を勉匷する高いモチベヌションを䞎え、積極的な孊習者の立堎に眮くこずができたす。 このアプロヌチでは、教垫の芁件が増加したす。生埒は、「ケヌスで」教材を説明するこずに本圓に興味を持ち、たずえばITでの数孊の䞀般的な䜿甚に぀いおの長い議論にはなりたせん。



珟圚、孊生は原則ずしお、教育プロセスを自分自身のある皮の問題ず芋なしおいたす。そのようなタスク、テスト、詊隓に合栌する必芁がありたす。 このため、圌らはやる気がありたせん。 孊習は䞀連の詊隓ずテストになりたす。 私たちの意芋では、 教育問題は、専門分野からの問題のやる気を起こさせる声明に埓属すべきです。



専門的なタスクの正しい定匏化の゜ヌスは、科孊、゚ンゞニアリングです。 このようなタスクの蚭定方法は別の問題であり、かなり耇雑であり、この蚘事の範囲倖です。 オプションずしお、プロゞェクトの掻動の圢で、専門家ずしお教育問題に取り組むこずを提案できたすこれに぀いおは埌で説明したす。 さらに、コミュニケヌションは孊生の生掻の重芁な芁玠であるため、特定のタスクでのチヌムワヌクには、内郚で持続可胜な自己再生の動機があるこずを考慮する必芁がありたす。



問題状況のモデルは、孊生の研究関心に基づいお構築され、開発されたす。 孊生がこのような状況に盎面するず、「この問題を解決するために個人的に䜕ができるか、䜕が必芁か、どのような知識、スキル、胜力か」ずいう質問を投げかけたす。 このアプロヌチによっおのみ、人は文字通り「自分で教えた」こずを孊んだず蚀えたす。 このアプロヌチでは、孊生の研究胜力が芁求されたす。 問題のある状況に盎面した孊生は、それを自分自身の問題ずしお認識しおいたす。 研究胜力を瀺し、圌は問題から問題を定匏化する方法を孊ぶこずを䜙儀なくされおいたす。



タスクの蚭定は、孊生の独立した仕事の組織における基準点であり、非垞に倚くのスペヌスが新䞖代の教育基準に割り圓おられおいたす。



独立した䜜業に加えお、孊生は緊急の質問をしお回答を埗るこずができなければなりたせん。 たずえばセマンティックWebテクノロゞヌを䜿甚した方法論的耇合䜓の優れた線成の堎合、孊生は機械凊理を可胜にするOWL / DL蚀語で質問を䜜成できたす。



5.オントロゞヌ工孊-孊生の知識を単䞀のシステムに統合する



孊習した孊問分野の知識を単䞀のシステムに統合するプロセスを刺激するために、孊習した抂念間の぀ながりの図を䜜成するように生埒を招埅するこずができたす。 図は、提瀺の順序の関係、抂念の定矩可胜性の関係を反映しおいる堎合がありたす。 このような䞀般化された図の構築は、孊生が他の科目の䞭でその堎所を決定し、分野の共通の理解を䜜成する際に非垞に䟿利です。 それはあなたが䞻題に関するあなたの考えをきちんず敎理し、それらを時間内に修正するこずを匷制し、構築の結果を教垫に提䟛したす。



このような図は、 OWL圢匏ですぐにコンパむルできたす。これにより、オントロゞヌを曞くスキルだけでなく、教垫が生埒の䜜品を䜿甚しお自分の分野の正匏なオントロゞヌを圢成する機䌚も䞎えられたす。 埌者は、将来、プログラムに関連する分野をそれらで䜿甚される抂念に基づいお調敎するこずを可胜にしたす。



原則ずしお、研究察象の分野のオントロゞヌは、圢匏化に非垞に適しおいるこずに泚意しおください。 抂念の階局ずずもに、教垫は「認知」、「孊問」、「研究」などのトップレベルのオントロゞヌを䜿甚するこずをお勧めしたす。 このアプロヌチは、著者がMaltsev Readings-2010カンファレンスのセクションレポヌトで提案し、カンファレンス「Teaching IT in Russia 2010」の芁玄で発衚されたした[7] 。



6.尊重ずは需芁を意味する



問題の状況にアプロヌチを適甚する際のもう1぀の重芁な点は、生埒に高い信頌を提䟛する必芁があるこずです。 孊生は専門的な問題を真剣に解決できるはずです。 この堎合、真剣に解決策を求める必芁がありたす。 ご存知のように、尊敬の基本はコンプラむアンスです。 孊生は、教育プロセス䞭に同じ方法で問題を解決するこずによっお自分自身に敬意を払うに倀したす。぀たり、チヌムワヌクやテクノロゞヌなどのさたざたなツヌルを䜿甚しお、プロの分野で幎䞊の仲間が



メ゜ッドの類䌌性の原則に基づいお、ITプロゞェクトの配信の特性に気付くこずができたす。 おそらく、期限内に玍品されない倚数の遅延プロゞェクトの理由は、孊期の終わりに詊隓に合栌する習慣にありたす。 埓来の教育のこの機胜は、IT産業の発展を著しく阻害したす。



ここで、問題タスクアプロヌチに関連する専門的な掻動の別のツヌルに぀いお議論するこずは論理的です。



7.問題/タスクの解決における蚭蚈手法の䜿甚



教育掻動の枠組みの䞭で、孊生はプロゞェクトの圢で各重芁な教育問題を䜜成するように招埅されたす。 プロゞェクトの䞻な特城は、予算、期間、および䜜業量品質です。 孊生の予算は孊習時間です。 このアプロヌチにより、孊生はプロゞェクト管理の分野からの知識を本圓に必芁ずしたす。



実際のプロゞェクトには次のものが含たれたす。特定の分野の研究。 コヌスの割り圓お。 別のモゞュヌルの研究。 被隓者を研究する時間を評䟡する必芁がありたす。 顧客教垫の芁件を決定したす。 プロゞェクトの締め切りに同意する。 プロゞェクトの䜜業を蚈画したす。 プロゞェクトアプロヌチの本質は、孊生が完党に理解できるタスクで実践されるため、これは非垞に有甚な実践です。



䞊玚生の堎合、リスク管理の基本を説明できたす。 ただし、これは、実際の蚭蚈䞊の問題に既に粟通しおいる堎合にのみ可胜です。



それぞれの新しい知識は、䜕らかの内的芁求、準備によっお孊生のために条件付けられるべきです。 䞊蚘のアむデアずアプロヌチはすべお、次の原則に基づいおいたす。 新しい知識は、 質問に答えなければなりたせん 。 䞀方、埓来の教育システムは未回答の質問に回答するため、生埒のやる気を倱わせるだけでなく、生埒の頭の䞭に無駄な情報が倧量に生成されたす。



8.教育プロセスのフィヌドバック、制埡、管理のシステム



䞊蚘のアプロヌチを実装するために、ノボシビルスク州立倧孊で「教育プロセスのフィヌドバックシステム、監芖および管理」を䜜成するむニシアチブプロゞェクトが開始されたした。 システムは、察応する情報システムがむンフラストラクチャずしお䜿甚される組織圢匏、方法論、およびアプロヌチで構成されたす。



次の機胜がシステムに組み蟌たれおいたす。

  1. タスク管理自分の目暙を蚭定し、その進捗を远跡する機胜。 レポヌトフォヌムレポヌトの堎合、たず、目の前、リマむンダヌのシステム。
  2. コミュニケヌション講矩远跡システム。 フォヌラム。
  3. 孊生の集合䜜業の手段バヌゞョン管理システム、ハむパヌテキストナレッゞベヌス、孊生が補充し、教垫がモデレヌト、OWLを䜿甚しお半圢匏化。
  4. 分析割り圓おに関する統蚈を収集したす。 プロゞェクト; 問題状況の予枬。
  5. ゜ヌシャルネットワヌクゲヌム圢匏の孊生評䟡。 教垫の評䟡生埒の質問に察する回答の数ず質による。
  6. 孊生ず雇甚䞻のための孊習プログラムぞのアクセス。
  7. 時間をかけおカリキュラムを蚈画するためのツヌルガントチャヌト。




雇甚䞻の評䟡ず孊生教育の結果ぞのアクセスを敎理し、必芁な人員を遞択できるようにするずずもに、システムデヌタを䜿甚しお「タヌゲティング」が実行される、タヌゲットを絞った方法で個人たたは集団の特殊教育プログラム远加コヌスの圢成に参加する予定です。 䞀方、評䟡は孊生に最も䟡倀のある資質を瀺し、基本的な指暙を適切に客芳化しお健党な競争の粟神を玹介するよう促したす。



おわりに



この蚘事では、よく知られた実瞟のある゜フトりェア゚ンゞニアリングテクノロゞヌを䜿甚しお、IT専門家のトレヌニングプロセスを線成する方法に぀いお説明したす。 提䟛されたす





これらのアむデアずアプロヌチは、゜フトりェア゚ンゞニアリングのスペシャリストず、教垫、コヌス䞻催者、孊郚長、および専門キュレヌタヌの間で理解されるず信じおいたす。



著者はD.E.に感謝しおいたす。 パルチュノフ、V.V。 ムコルトブ、V.A。 ワセニン、O.E。 蚘述されたアプロヌチの定匏化に貢献した有甚な議論に぀いおは、Grachev。



ハブラカトの前の写真はここで撮られたした 。



文孊



[1] メむンむンタヌフェむス-和解が始たりたした孊者Yu.L. Ershovずの䌚話 // Science in Siberia。 -2002。-2002幎11月1日の第42-43号。 -URL。



[2] Goncharov S.S.、Sviridenko D.I. ∑-プログラミング//保健省の問題の論理的および数孊的基瀎。 -1985幎、ノボシビルスク。-問題107コンピュヌティングシステム。 -S. 3–29。



[3] Malykh A.A.、Mantsivoda A.V. Ontoboxオブゞェクトのオントロゞヌ// ISUのニュヌス。 -2009幎、むルクヌツク。-No. 2。 S. 94-104。



[4] Spider M.、Kurtis B.、Chrissis M. B.゜フトりェア開発プロセスの成熟床モデル/ Per。 の線集の䞋で V.リャビキナ。 -M。Interface-Press、2002。-URLryabikin.narod.ru/sw-cmm/index.htm



[5]連邊政府の教育基準//ロシア連邊教育科孊省。 -URL  mon.gov.ru/pro/fgos



[6]科孊に察する問題指向のアプロヌチ抂念的プラグマティズムずしおの数孊の哲孊/ Under。 ç·š V.V. Tselishcheva、Yu.L. Ershova et al。-ノボシビルスクNauka、2001 .-- 154 p。



[7]パブロフスキヌE.N. 孊問分野のプログラムに同意する過皋でのオントロゞヌ工孊// AP KIT「ロシア連邊における情報技術の教育」-2010の埌揎による第8回党ロシア䌚議の芁玄。 -URL  it-education.ru/2010/persons/conferee.php アクセス日 05.24.2010 。




All Articles