サーバーあたりの管理者比率-私自身の経験からの観察

私は長い間この質問を自問してきました-M個のサーバーにサービスを提供するには、「N」個の管理者が必要ですか? または、特定の数のワークステーションに必要なサポートスタッフの数。 結局のところ、この質問に対する明確な答えはありません。 記事のタイトルをAPSレーティングに短縮させてください。 インジケーターは以下に依存します。





それにもかかわらず、この関係の定義への一般的なアプローチは、次のソースに示されています。

  1. 管理者は何人で十分ですか?
  2. タイプを知る:サポートスタッフの規模を拡大する
  3. 人員配置率を改善する
  4. サーバーとシステム管理者の比率のベストプラクティスはありますか?


いくつかの一般化を行うと(たとえば、中規模のロシア企業にとって明らかに非標準のデータセンターの値を1 / 300-1 / 1000の比率で削除する)、図は次のようになります(比較のために、アクティビティの値を追加しました):



David Cappucci(2)は、ユーザーを次のグループに分割することを提案しました。



組織のユーザーがどのグループに属しているかを判断するために、グループBを優先してこの特定のモデルを使用しました。この場合、APS評価の範囲は1/80から1/120に拡張されます。 1/99です。



さらに、アプリケーションシステムのデータを使用して、2010年と2011年前半のユーザーアプリケーションを分析することができました。

受け取ったアプリケーションの合計:



-2010年前半-1118(うち、781件の変更要求と337件の失敗)



-2011年前半-1282(うち843件の変更リクエストと439件の失敗)



つまり アプリケーション数の合計成長率は、昨年と比較して14.7%に達しました。 後続の分析では、各アプリケーションを特徴付ける2つの時間値-実際に閉じる時間(つまり、ユーザーがアプリケーションを開いた瞬間からIT従業員がこのアプリケーションを閉じる瞬間まで)とIT従業員がこのアプリケーションを完了するために費やした時間で動作することを知ることが重要です。 これらの時間間隔は時間によって異なる場合があります。 この状況(実際のリードタイムと労働の差)は、次の場合に発生します。



また、2011年上半期のIT従業員数は9人で(うち4人は直接サポートに関与していました)、2010年上半期には8人(サポート従業員3人)でした。 したがって、古い数字(8)を使用すると、2010年の6か月間で、79.4分で1つのアプリケーションの実際の平均終了時間に達することができました。 2011年に、その人数がすでに9人だったとき、アプリケーションを閉じるための実際の平均時間は52.6分でした。 実際、前年度と比較して指標を33.7%改善し、スタッフを12.5%増加させました。 興味深いことに、IT従業員のアプリケーションあたりの人件費は約1.3分減少しました(つまり、昨年と比較して2.5%改善しました)。



どのような結論を導き出すことができますか? たとえば、395人のユーザーをサポートする3人のIT従業員では明らかに十分ではないことは明らかです(これは、サポート従業員の数を4人に増やした後、アプリケーションに費やす時間を少なくとも33%改善することで証明されます)。

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