少し前まで、Q＆Aの誰かが外国のIT企業で仕事を得る方法について質問しました。 原則として、今日、有名な外国企業でそのような仕事を得る可能性はさらに高くなっています。結局、Googleは約6,200人の従業員を雇用する意向を発表しました。 多くの企業が従業員を削減していますが（何よりも、Yahoo！とMySpaceはこれに成功しています）、Googleは拡大しており、会社の継続的な発展を示しています。
Barack Obamaが国の発展の主要な見通しの1つとしてITを発表した後、Googleが今後の採用を発表したことは重要です（まあ、どの国が理解できると思いますか）。 公的資金からの相当額の資金がITに割り当てられるため、米国では現在、この分野で働く企業（および医師や電力技術者）にとって高いポイントとなっています。
原則として、Googleにとって従業員数を何百、何千人も増やすのは初めてではありません。 たとえば、2010年には、企業の従業員数は23％増加しました（4600人）。 企業の従業員は、主にIT専門家、オンライン広告の分野の専門家、およびソフトウェア製品（Webサービスとローカルソフトウェアの両方）の販売者に注意を払います。
今年の初めの従業員の総数は24,400人です。 これはたくさんありますが、それでもソフトウェアの巨人であるマイクロソフト、インテル、IBMのそれよりも少ないです。 ヨーロッパでは、ヨーロッパで事業を拡大する予定であるため、Googleは約1,000人の新しい従業員を採用する予定です。 現在、合計5,000人のヨーロッパ人がGoogleに取り組んでいます。
AP経由