कर्मचारी के लिए प्रेरक उपहार - "वाउचर ऑफ़ स्लोथ"

सिर्फ एक विचार।



एक कर्मचारी को पैसे के साथ पुरस्कृत करने के लिए पर्याप्त पैसा नहीं चाहिए ? क्या ऐसे कोई विशेषज्ञ हैं जिनका अन्य मामलों में योगदान अमूल्य है, या क्या उन्होंने एक मामूली श्रम उपलब्धि को पूरा किया है, लेकिन वैसे भी वे किसी कारण से धन के साथ पुरस्कृत नहीं कर पाएंगे?



विपरीत मामला: क्या ऐसे नियमित कार्य हैं जो ऐसे विशेषज्ञ प्रदर्शन नहीं करना चाहते हैं?



ऐसा होता है। आलस्य, सामान्य रूप से, प्रगति का इंजन है।



समय-समय पर प्रयास करें ( शायद ही कभी! ) स्टैक्नोविट्स में से एक को "आलस्य का वाउचर" के साथ पुरस्कृत करने के लिए - निर्देशक द्वारा हस्ताक्षरित और हस्ताक्षर किए गए कागज का एक आधिकारिक टुकड़ा:

प्रबंधक!



इस सम्मानित मास्टर के पास जाओ यह आपके कार्य को पूरा नहीं करेगा। स्पष्टीकरण के लिए, कागज के इस टुकड़े के साथ मेरे पास आओ।



आपका निर्देशक।

वाउचर, काली मिर्च स्पष्ट है, एक बार ट्रिगर किया जाता है, जिसके बाद इसे वापस ले लिया जाता है - फिर से पाशा, ताकि एक दिन यह फिर से प्राप्त हो सके । लेकिन कागज के इस टुकड़े को रद्द करने के लिए किसी भी कार्य कर सकते हैं। कुछ भी (एक ही समय में, सभी लिंक का प्रबंधन अपूरणीय कर्मचारियों को नहीं रखना सीखेंगे)।



ठीक है, शायद जरूरी नहीं कि कागज का एक टुकड़ा - एक कॉपी में सिर्फ एक तरह की कलाकृतियों, जो श्रम योग्यता के लिए दिए गए हैं और एक को रद्द कर सकते हैं, लेकिन फिर कोई भी कार्य।



बस प्रेरणा का एक विचार है। यह जूते के साथ हिट नहीं करने के लिए दर्द होता है :)