Googleは全従業員の給与を10％引き上げます

Business Insiderによると 、2011年1月1日から、Googleは全従業員の給与を10％引き上げました。 すべての従業員は、会社が税金を支払う1,000ドルのボーナスも受け取ります。 さらに、年次ボーナスの一部は給与の基本部分に含まれます。つまり、永久になります。



Googleが約20,000人の従業員を雇用していることを考えると、1,000ドルの賞金には2000万ドルの費用がかかります。 給与の引き上げには、Googleに年間約10億の費用がかかります。



Business Insiderによれば、これらの変更は、Googleがまだ働きやすい職場であることを示唆しています。 そして、すべては、会社の財務パフォーマンスが非常に高いことを示しています。



Wall Street Journal は 、競合他社、特にFacebookとの対決がすべてだと考えています。 WSJによると、現在のFacebook従業員の約10％はGoogleの退役軍人です。



カットの下には、エリック・シュミットの手紙の翻訳があります。

機密



グーラーのみ（フル稼働および部分稼働の従業員）



世界中のGoogle社員と非常に良いニュースを共有できてうれしいです。 しかし、まず、経営陣全体を代表して、世界で最高の従業員がいると信じていることを申し上げます。 ポイント。 それが私が毎日仕事に行って満足している理由です-そして、私はあなたが同じと感じると確信しています。 私たちは、あなたがあなたの仕事に報いることを確実にし、Googleで最高の人々を引き付け続けたいと思っています。



1月1日から10％増額することを決定しました。 これは、全員およびすべての分野での昇給です。レベルに関係なく、全員が昇給を受け取り、各自のGoogleへの貢献を認識します。



それだけではありません。 アンケートの結果とフィードバックから、給与は他の支払い要素（ボーナスやプロモーション）よりも重要であることがわかりました。 したがって、ボーナスの一部を基本給に振り替えるので、支払いが行われるたびに信頼できる利益になります。 これも1月1日から始まります。 これらの変更に関する詳細が記載されたメールが間もなく届きます。 そして最後の...本日、誰もが現金ボーナスを受け取ることを発表します。



Google社員、この会社を素晴らしいものにするのはあなたです。私たちの目標は、あなたの貢献を認めることです。 あなたがしたすべてのこと、そしてGoogleを奇跡が起こる場所に変えてくれてありがとう。



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